台上十分钟，台下十年功，济南
贝乐英语的老师怎么样？一名优秀的老师是如何养成的？如何验证老师们的授课效果？如何确保老师们对学生的责任心？中教和外教们又是如何培养课堂中的默契的呢？带着这些问题，今天就先带大家简单了解一下。
贝乐英语拥有独立教研组，教研组所在的学术培训部会定期组织，各校区中外教老师开展学术教研交流。今天就先带大家领略，其中一项为期五天的专项培训。
首先，每天的培训计划满满当当，均按照正常上班时间来安排，每一位中外教老师都会，以饱满的热情投入到此次培训中。
培训老师会分别给大家展示阶段内优秀教案，并进行主题课程演练，通过专业专项的讲解，老师们能及时对贝乐优加的，课程体系、课程类型、教材、教案的更新，进行掌握。
教育家蒙特梭利有言：“我听到了，但随后就忘记了，我看到了也就记得了，我做到了也就理解了。”所以，除了吸收理论知识，实践也是必要的，而且要及时地结合起来。
在贝乐英语每天的培训除了有培训老师的讲授，中教和外教们，还会按照要求组队作课堂展示。
一是，把对课堂的思考和灵感充分融入到展示中；二是，考验中教与外教的配合协调能力。坐在台下的老师们也会积极参与其中，一同在展示过程中感悟课堂效果。
在培训的前四天，培训老师会对老师们每天的表现考核打分，而在最后一天，大家会迎来一项严格的考验——笔试。笔试内容涉及培训期间的方方面面，而且笔试分为ABCD四个等级，B级以下即需要补考哦~
虽然培训的体验是欢乐的，但培训本身，还是需要各位萌新老师认真对待的！最后，大家会提交培训总结，和小伙伴们互相交流培训经验，为接下来的教书育人做好铺垫~
在贝乐英语，无论中教外教，通过同样科学、严谨、系统化的培训考核，每位老师都会成为有爱心、有责任感、，热爱教育事业、视每位学员为己出，的优秀老师。也得益于统一的教研、备课体系，造就了任何班级的学生，可以达到统一的教学效果。
看过以上介绍之后，大家对于济南贝乐英语的老师有了大概的了解！经常的内部培训和交流也是保持贝乐教师团队教学水平不断进步的原因。想要对贝乐有更多了解欢迎拨打电话咨询。
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